• Dentro del  ciclo UDEM x TODAS 2026, se realizó el panel Estudiantes conscientes, profesionistas diferentes: ¿cómo ejercer siendo parte del cambio y no del problema?, que logró reunir a estudiantes y académicos en un ejercicio de reflexión crítica sobre el ejercicio profesional

Un llamado a transformar la práctica profesional desde la equidad marcó la inauguración del ciclo UDEM x TODAS 2026, donde voces académicas coincidieron en que el cambio cultural comienza en las aulas y se extiende al ejercicio laboral.

• La semana UDEM x TODAS 2026 inició con el panel De la escuela a la vida real, en la Universidad de Monterrey, como parte de las actividades programadas para la presente semana, que promueve la equidad y el empoderamiento femenino

El coraje para irrumpir en entornos que tradicionalmente fueron masculinos y la importancia de convertir la vulnerabilidad en una fortaleza profesional fueron algunos de los principales mensajes en el inicio de una semana de reflexión sobre el papel de las mujeres en la industria tecnológica y de negocios actual, en UDEM x TODAS 20

• En el arranque de la Semana Morada de la Universidad de Monterrey, se celebró el quinto aniversario del Centro de Equidad de Género e Inclusión (CEGI)

El Centro de Equidad de Género e Inclusión (CEGI) de la Universidad de Monterrey celebró sus primeros cinco años, periodo en el que atendió más de 500 acercamientos, además de formar personas en la cultura del respeto, según se detalló en su 5.° Informe de Actividades .

• Como actividad de cierre de la quinta edición de la Semana Morada, organizada por el  Centro de Equidad de Género e Inclusión de la Universidad de Monterrey, un grupo de estudiantes reflexionaron sobre las diferentes posturas y debates expuestos durante este ciclo que se realizó del 3 al 7 de noviembre

La equidad no se decreta, se construye día a día, y la eliminación de la violencia contra las mujeres es una tarea de todas y todos y permanente”, fue uno de los mensajes principales que destacaron estudiantes asistentes a las actividades de

• Inaugura la Universidad de Monterrey el Programa de Acompañamiento Integral de Masculinidades (PAIM), en su Centro de Equidad de Género e Inclusión (CEGI), luego de una capacitación impartida a colaboradores de la UDEM por el Instituto de las Mujeres de Nuevo León

• Con la presencia de escritoras, ilustradoras y miembros de la comunidad académica, el CEGI realizó la presentación del libro Mujeres célebres del México antiguo; la obra busca dar voz a mujeres que marcaron la historia de México y acercar sus relatos a nuevas generaciones

• La Universidad de Monterrey y la Secretaría de las Mujeres estatal firmaron un convenio de colaboración, en el cierre de las actividades de la Semana Morada  

La Universidad de Monterrey y la Secretaría de las Mujeres estatal firmaron un convenio de colaboración, que se centra en la creación de políticas y programas que aborden la violencia de género y promuevan la igualdad de oportunidades.

• Realizan Congreso de Derechos Humanos, organizado por el Centro de Equidad de Género e Inclusión (CEGI) de la Universidad de Monterrey, con el tema Transformando realidades hacia una cultura basada en la dignidad humana

Un llamado a la comunidad para actuar en favor de la dignidad humana, la cual es una responsabilidad colectiva en la promoción y protección de los derechos fundamentales, fue el que se hizo durante el Congreso de Derechos Humanos organizado por la Universidad de Monterrey. 

• El Centro de Equidad de Género e Inclusión de la Universidad de Monterrey, a través de su directora, Marcela Chavarría y Chavarría, presentó su Informe 2022-2023, dentro de las actividades de la Semana Morada

• La UDEM y la Fundación México Monterrey 2010 firmaron un convenio de colaboración para trabajar conjuntamente en formación e investigación en temas de violencia contra las mujeres, igualdad e inclusión y emprendimiento económico